Beiträge

Mit den monatlichen Sparbeiträgen sowie der Verzinsung wird das persönliche Sparguthaben aufgebaut.

Wie setzen sich die Beiträge zusammen?

Sparbeiträge

Die Sparbeiträge dienen dem Aufbau Ihres Altersguthabens. Sie werden von Ihnen und Ihrer Arbeitgeberin finanziert und richten sich nach der gewählten Sparvariante.

Risikobeiträge

Die Risikobeiträge finanzieren die Leistungen bei Invalidität und Tod.

Rentenplan

Die versicherte Person hat die Möglichkeit den Sparbeitrag im Rentenplan aus drei Sparvarianten (Standard, Medium und Budget) allfährlich auf den 1. April auszuwählen. Falls keine Auswahl getroffen wird, gilt die Sparvariante Standard. Die Beitragsberechnung erfolgt in % des versicherten Lohns. Der versicherte Lohn entspricht dem anrechenbaren Jahreslohn, vermindert um den Koordinationsabzug (1/3 des Jahreslohnes, höchstens die max. AHV-Altersrente, welche mit dem Beschäftigungsgrad gewichtet wird).

AlterSparbeitrag StandardSparbeitrag MediumSparbeitrag BudgetSparbeitrag Bank
18-244.00%2.00%0.00%4.00%
25-347.50%4.00%1.50%7.50%
35-4411.95%7.95%4.45%14.05%
45-5414.80%10.30%5.80%22.20%
55-6514.00%10.00%5.00%21.00%
66-709.00%5.00%5.00%9.00%

Die Beiträge der Bank sind unabhängig von Ihrer gewählten Sparvariante. Aktuell werden keine Risikobeiträge erhoben. Für das Zusatzkonto (zur Vorfinanzierung einer vorzeitigen Pensionierung) werden keine Spar- und Risikobeiträge erhoben.

Kapitalplan

Die versicherten Personen können alljährlich auf den 1. März auf dem versicherten Lohn Sparen einen Sparbeitrag wählen. Im Kapitalplan werden die Beiträge als einmaliger Jahresbeitrag auf der variablen Vergütung des laufenden Kalenderjahres bei dessen Auszahlung fällig.

Sparbeitrag in % des versicherten Lohns Sparen

Versicherter

Bank

3% / 6% / 9%

9%

Risikobeitrag in % des versicherten Lohns Risiko

Versicherter

Bank

0%

0%

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